Category Archives: Pensyarah perubatan merayu

Setuju dengan rintihan pensyarah perubatan-Utusan Online

ARKIB : 13/07/2010

<!–         –>

 

Setuju dengan rintihan pensyarah perubatan

SAYA sungguh bersimpati dengan Dr. Zul Hilmi Yaakob dan rakan-rakan beliau, pensyarah-pensyarah perubatan di universiti-universiti Malaysia.

Saya sangat bersetuju dengan Dr. Zul yang pensyarah-pensyarah perubatan tidak mempunyai seorang ‘bapa’ memperjuang nasib mereka.

Tugas pensyarah perubatan ini adalah pelbagai seperti disebut oleh Dr. Zul iaitu klinikal, kerja wad, pembedahan, mengajar, membuat penyelidikan dan menerbit penemuan mereka dalam jurnal terkemuka, dan juga membantu dalam pentadbiran pejabat.

Fikirlah mana ada masa mereka ini membuat semua kerja ini. Kerja klinikal mereka, kerja di wad dan bilik pembedahan dan mengajar adalah sangat mendesak dan memerlukan sepenuh tenaga dan masa mereka. Manalah mereka ada masa untuk membuat penyelidikan dan menerbit penemuan mereka.

Justeru KPI utama mereka sepatutnya hendaklah fokus kepada kerja klinikal, kerja wad, bilik pembedahan dan mengajar. Manalah mereka ada masa membuat penyelidikan dan menerbit penemuan mereka. Timbanglah.

Saya ada dua orang anak yang bekerja sebagai Pensyarah Perubatan, seorang di UKM dan seorang lagi di UPM. Selepas mendapat ijazah perubatan, mereka bekerja sebagai Pensyarah Perubatan Pelatih dan diberi gaji pada Gred DU45 dan kemudian dihantar untuk mengambil ijazah sarjana.

Selepas mendapat ijazah sarjana mereka dilantik sebagai Pensyarah Perubatan. Anak saya di UKM terus dilantik Pensyarah Perubatan pada Gred DU52, manakala anak saya di UPM dilantik Pensyarah Perubatan Gred DU45 iaitu ditakuk lama.

Pihak UKM adalah lebih prihatin dalam perkara ini. Mengapakah ada perbezaan di antara universiti-universiti? Ini menunjukkan tidak ada sesiapa pun membela nasib pensyarah-pensyarah perubatan di UPM?

Sekarang ini nasib doktor-doktor di Kementerian Kesihatan Malaysia telah diperjuangkan dan mendapat kedudukan yang baik. Syabas kepada Ketua Pengarah Perubatan dan Menterinya. Pada hemat saya perlu ada seseorang untuk memperjuangkan nasib pensyarah-pensyarah perubatan di universiti-universiti, kalau tidak mereka boleh berfikir untuk berhijrah ke tempat lain.

BAPA DOKTOR

Kuala Lumpur

Advertisements

Pensyarah perubatan merayu-Utusan Malaysia-12 Julai 2010

ARKIB : 12/07/2010

<!–         –>

Pensyarah perubatan merayu

PADA 24 Mac lalu, Utusan Malaysia telah melaporkan Menteri Pengajian Tinggi Datuk Seri Mohamed Khaled Nordin mengumumkan kenaikan gaji untuk para pensyarah perubatan.

Beliau berkata, ”ia akan membolehkan golongan pensyarah tersebut memperoleh gaji yang setara dengan pegawai perubatan yang berkhidmat di Kementerian Kesihatan” dan Kementerian Pengajian Tinggi mempunyai skim pensyarah yang berbeza misalnya dalam bidang-bidang yang kritikal.

”Ketika ini, gaji pensyarah dalam bidang perubatan dan pergigian adalah rendah, jadi yang itu kita akan naikkan dulu,” katanya pada sidang akhbar selepas merasmikan Seminar Meningkatkan Keberkesanan Peranan Lembaga Pengarah Universiti (LPU).

Pada masa itu kami dimaklumkan kenaikan akan bermula pada Julai 2010. Ya betul seperti yang dijanji, gaji kami naik. Saya menikmati kenaikan sebanyak RM2.10. Ya, dua ringgit dan sepuluh sen sahaja. Ini adalah kerana jadual gaji matriks bagi gred DU51-54 yang dinaikkan.

Apabila ditukar ke skim gaji baru, kami akan bermula pada tangga gaji yang lebih tinggi dari gaji sebelumnya walaupun turun gred. Dalam kes saya, saya diturunkan dari P1TS ke P1T3. Inilah kenaikan yang dijanjikan.

Tugas seorang pensyarah perubatan adalah pelbagai. Kami mempunyai pesakit seperti doktor-doktor lain. Jadi kami mempunyai wad, klinik dan menjalankan prosedur-prosedur atau pembedahan. Di samping itu, kami mempunyai tugas akademik iaitu mengajar pelajar-pelajar perubatan dan bakal pakar perubatan.

Ini melibatkan siri syarahan, tutorial, pengajaran di dalam wad, pemeriksa peperiksaan dan lain-lain.

Sebagai staf akademik universiti, kami juga dipaksa untuk membuat penyelidikan dan menghasilkan penerbitan di dalam jurnal terkemuka.

Ini merupakan KPI kami setiap tahun. Selalunya KPI kami akan ‘tersangkut’ di bahagian penerbitan ini. Bilakah masa untuk kami membuat penyelidikan dan menulis dan lebih menyedihkan kami tidakpun mempunyai bilik seperti pensyarah lain untuk duduk dan menulis.

Jika kami gagal menghasilkan dua penerbitan setiap tahun (bagi pensyarah kanan), ia akan menjejaskan peluang naik pangkat kami kerana kami tidak memenuhi KPI.

Akhirnya seorang pensyarah perubatan yang sibuk dengan tugas klinikal ini akan kecewa, dan akibatnya universiti kehilangan individu-individu yang berkualiti ini ke hospital swasta.

Agak pelik layanan terhadap pensyarah perubatan sebegini kerana kamilah yang melatih doktor-doktor dan pakar-pakar perubatan yang berkhidmat di hospital-hospital di seluruh negara.

Saya berpendapat puncanya ialah kami tiada seorang ‘bapa’ yang memperjuangkan nasib kami di peringkat atasan. Ini jelas berbeza dengan doktor-doktor di Kementerian Kesihatan yang mempunyai ketua pengarah yang jauh lebih baik baru-baru ini.

Saya bagi pihak pensyarah perubatan di seluruh Malaysia merayu agar pihak berkenaan mengkaji perkara ini dengan serius atau universiti akan terus kehilangan doktor pakar yang berkualiti ke Kementerian Kesihatan atau sektor swasta.

Ini sudah tentu akan menjejaskan latihan bakal doktor dan pakar perubatan dan seterusnya kualiti mutu khidmat kesihatan di seluruh negara.

DR. ZUL HILMI YAAKOB,

Pensyarah Kanan Unit Kardiologi,

Jabatan Perubatan Fakulti Perubatan

Universiti Malaya.